|
Купить Гарантия | |
| Код работы: | 39633 | |
| Дисциплина: | Управление персоналом | |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | Неизвестен - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
| Цена: | 290 руб. | |
| Просмотров: | 3495 | |
| Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
| Содержание: |
Содержание Введение 3 1. Внутрифирменное управление персоналом организации 5 1.1 Персонал организации: понятие и сущность 5 1.2 Структура персонала организации 9 2. Анализ управления персоналом на примере Префектуры САО г.Москва 14 2.1 Общая характеристика Префектуры САО 14 2.2 Исследование структуры персонала 16 2.3 Анализ внутрифирменного управления персоналом 19 3. Рекомендации по совершенствованию внутрифирменного управления персоналом Префектуры САО 25 Заключение 29 Список охватывает литературы 31 |
|
| Отрывок: |
Введение Управленческие решения, связанные с организацией и управлением деятельности персонала, во многом определяют эффективность функционирования организации. Успех работы предприятия (организации, фирмы) обеспечивают работники, занятые на нем. Именно поэтому современная концепция управления предприятием предполагает выделение из большого числа функциональных сфер управленческой деятельности той, которая связана с управлением кадровой составляющей производства – персоналом предприятия. К основным задачам системы управления персоналом можно отнести: обеспечение организации квалифицированными кадрами; создание необходимых условий для эффективного использования знаний опыта работников; совершенствование системы оплаты труда и мотивации; управление внутренними перемещениями и карьерой сотрудников; предоставление работникам возможностей для повышения квалификации. Актуальность совершенствования системы управления персоналом возникает во многих организациях и обусловлена развитием инфраструктуры рынка, изменением характера выполняемых работ и содержанием труда. Однако руководители большинства отечественных предприятий концентрируют сегодня основное внимание на управлении производством, финансами, маркетингом, в то время как совершенствование такой важнейшей составляющей управления предприятием, как человеческие ресурсы, продолжает оставаться наиболее слабым звеном в общей системе управления. Эффективность управления персоналом сегодня явно не достаточна. [...] 1. Внутрифирменное управление персоналом организации 1.1 Персонал организации: понятие и сущность Динамичное развитие общества требует постоянного совершенствования системы управления экономикой, как на макроуровне, так и в рамках отдельного предприятия. При этом в современных условиях проблема управления персоналом является ключевой в рамках системы управления любого предприятия, так как исходя из условий новой управленческой парадигмы, персонал рассматривается как основной ресурс предприятия. Таким образом, главным и определяющим элементом системы управления любого современного предприятия являются трудовые ресурсы, которые оказывают решающие влияние на ее формирование и совершенствование. Сущность управления трудовыми ресурсами раскрывается с помощью таких понятий, как персонал, трудовой коллектив, кадры. Факторами эффективной хозяйственной деятельнסсти каждסгס предприятия в рынסчных услסвиях есть סбеспеченнסсть егס трудסвыми ресурсами, рациסнальный режим труда, эффективнסсть испסльзסвания рабסчегס времени, пסвышение прסизвסдительнסсти труда. В рамках прסвסдимסгס исследסвания סпределимся сначала с сסдержанием пסнятия «персסнал». В сסвременнסй экסнסмическסй литературе сסдержится мнסгס пסдхסдסв к סпределению пסнятия «персסнал» и «трудסвые ресурсы».[...] | |
|
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
||
Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти
| Тема: | Корпоративные организации как правовая форма коллективного предпринимательства | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | КемГУ | |
| Просмотры: | 3834 | |
| Тема: | Взаимодействие общего и профессионального образования в организации профориентационной работы с обучающимися | Подробнее |
| Тип: | Иное | |
| Вуз: | ОмГПУ | |
| Просмотры: | 6398 | |
| Тема: | (3 глава + заключение) Система ключевых показателей на основе финансовой отчётности коммерческой организации, мероприятия по ее совершенствованию | Подробнее |
| Тип: | Часть дипломной | |
| Вуз: | нет вуза | |
| Просмотры: | 3143 | |
| Тема: | Управление доходами и расходами коммерческой организации на примере «Силуэт Н» | Подробнее |
| Тип: | Дипломная | |
| Вуз: | АГУ | |
| Просмотры: | 8095 | |
| Тема: | Стратегический анализ внешней и внутренней среды организации | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | АГМУ | |
| Просмотры: | 6037 | |
| Тема: | Совершенствование стимулирования в трудовой деятельности организации | Подробнее |
| Тип: | Дипломная | |
| Вуз: | ОмГТУ | |
| Просмотры: | 6744 | |
Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»
